岗位职责：
1、主持店面的管理工作，落实各项营销方案，对销售指标负责；
2、为工作团队制定战略和运营计划，监控执行力度并对成果进行评估；
3、负责门店运营管理，包括卖场布置、商品管理、价格管理、促销政策；
4、负责门店团队建设和人员管理及激励；
5、完成公司领导交予的其他任务。
岗位职责
1、中专以上学历，35岁以下为佳；
2、具备2年以上零售行业经验，至少1年以上通讯行业店铺管理经验；
3、具备较强的团队管理能力和沟通能力，商业思维，服务意识，创业精神。
福利待遇：
1、底薪 提成 绩效*系数 分红福利 等等，综合薪资在4-10k范围；
2、带薪年假，生日祝福，积分奖励等等多重福利；
3、提供多元化培训，能尽快提升业务技能和管理技能。
